გენერალური მდივნის სი ჯინპინის მნიშვნელოვანი გამოსვლა ეპიდემიის პრევენციისა და კონტროლის შესახებ და ეკონომიკური და სოციალური განვითარების საერთო დაგეგმვა არის ჩვენთვის მნიშვნელოვანი მაჩვენებელი, რომ შევცვალოთ „დილემა“ „ორ ბალანსად“ და ვისწრაფოთ ორმაგი გამარჯვებისაკენ.
ჩვენ დაუღალავად ვმუშაობდით ეპიდემიის პრევენციისა და კონტროლის მიზნით და ეფექტურად და მოწესრიგებულად ვაწყობდით საწარმოების მუშაობისა და წარმოების განახლებას. შენჟენი სრულ თამაშს მისცემს ყველა სექტორის ენთუზიაზმს, ინიციატივას და კრეატიულობას და დაიცავს ეპიდემიის პრევენციას და კონტროლს და ეკონომიკურ და სოციალურ განვითარებას, რომ ორივე ხელი დაიჭიროს, ორივე ხელი ძლიერად, შეცდომის გარეშე!
22 თებერვლის მდგომარეობით, ქალაქში სულ 113 000 საწარმოა დაბრუნდა მუშაობასა და წარმოებაში, მათ შორის 1023 ტოპ 100 საწარმო, 16 600 საწარმო მასშტაბზე მაღალი; ქალაქში მშენებარე 2277 სამშენებლო ობიექტია, სულ 727 განახლებული სამუშაოები, რაც შეადგენს ეპიდემიის პრევენციისა და კონტროლის 90%-ს, სასწრაფო გადარჩენას, ურბანულ ექსპლუატაციას, საარსებო წყაროს და ძირითად საქმიანობას.
როგორც მსხვილი საგარეო სავაჭრო ქალაქი და მნიშვნელოვანი ეკონომიკური ქალაქი, შენჟენმა აჩვენა თავისი ვალდებულება ეპიდემიის ზემოქმედების მინიმუმამდე შემცირებაში, იყოს პირველი, ვინც გამოვიდა ეპიდემიის ზემოქმედებისგან, გადადგას ახალი ნაბიჯები მაღალი ხარისხით. განვითარებას, უზრუნველყოს ეკონომიკური და სოციალური განვითარების მიზნების რეალიზება მთელი წლის განმავლობაში და განსაკუთრებული წვლილი შეიტანოს მთელი ქვეყნის საერთო მდგომარეობის მხარდაჭერაში.
საწარმოებისთვის ყოველთვის არის ორგანული კრიზისი კრიზისში“. „ამ დაავადებამ შექმნა ახალი ეკონომიკა, ახალი ბიზნესის ფორმები, ახალი მოხმარება და ახალი მოთხოვნა“, - თქვა ბატონმა გუომ.
"შენჟენ კომპანიებს აქვთ უნიკალური გენი, რომლითაც ისინი ამაყობენ." შენ იონგმა თქვა, რომ შენჟენში შედარებით განვითარებული საბაზრო ეკონომიკისა და ძლიერი ინოვაციური ატმოსფეროს წყალობით, საწარმოებს აქვთ ძლიერი „ბაზრის გენები“ და „ინოვაციების გენები“, რომლებსაც შეუძლიათ კრიზისი კვლავ და ისევ შესაძლებლობად აქციონ და საწარმოების უფრო ძლიერი კონკურენტუნარიანობა გააჩინონ. შენჟენის საწარმოებმა პოზიტიური პასუხის, ინოვაციური გარღვევის გამო, შეიძლება ასევე უზრუნველყოს "პრობლემის გადაწყვეტა".
ჩვენ სრულყოფილად ავიცილებთ პრევენციას სახიფათო ნარჩენების მართვის განყოფილებების თანამშრომლების დაინფიცირებას, უზრუნველვყოფთ თანამშრომლების ჯანმრთელობას, უზრუნველვყოფთ მუნიციპალური ინფრასტრუქტურის ნორმალურ ფუნქციონირებას, შევინარჩუნებთ სოციალურ უსაფრთხოებასა და სტაბილურობას და გავიმარჯვებთ ბრძოლაში პნევმონიის ახალი ეპიდემიის პრევენციისა და კონტროლისთვის.
(1) გაეცანით მუშების ისტორიასა და პირობებს
წინასწარ ჩაატარეთ თანამშრომლების საფუძვლიანი გამოძიება, შეიტყვეთ შენჟენში დაბრუნებული მუშების მოგზაურობის შესახებ ბოლო 14 დღის განმავლობაში და გაარკვიეთ, იმყოფებოდნენ თუ არა თანამშრომლები ეპიდემიის მაღალი სიხშირის ადგილებში და იყვნენ თუ არა ზემოქმედება. პნევმონიის ახალი შემთხვევები და საეჭვო შემთხვევები.
გააკეთეთ სტატისტიკა თანამდებობებზე დაბრუნებული თანამშრომლების რაოდენობისა და საწარმოების დაგეგმილი მგზავრობის დროის შესახებ და გააკეთეთ კარგი სამუშაო პოსტის დროს, ჯანმრთელობის მონიტორინგსა და ეპიდემიის პრევენციის მასალებს შორის.
2. ჯანმრთელობის შემოწმებისა და ჯანმრთელობის აღრიცხვის მკაცრი განხორციელება.
შეიქმნას ჯანდაცვის ადმინისტრატორი, რომელიც პასუხისმგებელია დასაქმებულთა ჯანმრთელობის მდგომარეობის შეგროვებაზე, რაიონული ჯანდაცვის დეპარტამენტის დებულებების შესაბამისად, დასაქმებულთა ჯანმრთელობის მდგომარეობის შესახებ მოხსენების მიზნით.
თანამშრომლებმა მკაცრად უნდა დაიცვან მუნიციპალური მთავრობის მოთხოვნები, „შენჟენის“ მეშვეობით შეავსონ პერსონალური ინფორმაცია და აქტიურად ითანამშრომლონ სამთავრობო დეპარტამენტთან, რათა ზედამხედველობა გაუწიონ და შეამოწმონ ეპიდემიის პრევენცია და კონტროლი, საეჭვო ახალი გვირგვინის პნევმონიის სიმპტომები, როგორიცაა ცხელება, ხველა, სასწრაფოდ სამედიცინო დაწესებულებებში. სიმპტომები ქრება.
(3) მართეთ სკრინინგის რეგისტრაცია.
გაზომეთ ყველა შემომავალი სატრანსპორტო საშუალებისა და პერსონალის ტემპერატურის გაზომვა და ჩაწერეთ წარსული მოგზაურობის ისტორია და კონტაქტის ისტორია.
მენეჯერებმა სწორად უნდა ატარონ ნიღბები და ხელთათმანები საკუთარი თავის დასაცავად.
≥37,3℃ სხეულის ტემპერატურის ან სხვა საეჭვო სიმპტომების მქონე პირებს არ ეკრძალებათ შემოსვლა: თუ ისინი ეპიდემიის ზონიდან 14 დღის განმავლობაში მოდიან, აცნობეთ სასწრაფო დახმარების 120 მანქანას, რომ პაციენტი გადაიყვანონ დანიშნულ საავადმყოფოში;
თუ ეს სხვა სფეროს პერსონალია, დაარწმუნეთ ისინი, რომ წავიდნენ ცხელების უახლოეს ამბულატორიულ საავადმყოფოში.
(4) პერსონალის განრიგის მეცნიერული მოწყობა.
გონივრულად მოაწყეთ წარმოების პერსონალის ცვლა, შეამცირეთ კონტაქტი სხვადასხვა ტიპის სამუშაოებს შორის და დაყავით ისინი ჯგუფებად იმავე ტიპის სამუშაოს ფარგლებში.